«Я всегда говорил, что мы должны оптимизировать наши аппараты, другое дело, что иногда обсуждается, что это также и социальная проблема, но я считаю, что государственная или гражданская служба не для решения социальных проблем»,- об этом сегодня в беседе с журналистами сказал председатель Совета гражданской службы Манвел Бадалян.
По его словам, пока что есть 7000 должностей гражданской службы, в том числе и есть вакантные должности, которые составляют 10 процентов, в первую очередь будут сокращены вакантные должности, и если есть раздутые вакансии, их тоже нужно сократить во всех государственных органах. По мнению М. Бадаляна, можно найти такие вакансии.
Конкретно, по какому принципу будут делать выбор, и сколько вакансий должны сократить, он не уточнил, отметив, что каждый орган сам, исходя из своих функций, должен предложить оптимальное количество.
На вопрос о том, не вызовет ли сокращение государственного аппарата новые коррупционные риски, Манвел Бадалян отметил: «Если предпочесть своего знакомого, но не самого эффективного сотрудника, или сократить самого эффективного сотрудника, то это уже недостойно для руководящего чиновника, этот вопрос из моральной плоскости».
